Fernanda Versiani é Mestre e Doutora em Administração pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (PUC-Minas) com ênfase em Relações de Trabalho e Recursos Humanos. Durante o doutorado realizou pesquisas nos EUA sobre relações de trabalho e o fenômeno migratório. Já apresentou resultados de pesquisas em eventos Internacionais como World Congress of IFSAM, em Shanghai/China. Atualmente é professora do curso de graduação em Administração da FGV EAESP e do Programa de Mestrado Acadêmico em Administração pelo Centro Universitário Unihorizontes/MG.  Há quatro anos consecutivos é líder de tema do EnANPAD. Líder do Núcleo de Estudos sobre Organizações, Pessoas e Sociedade (NEOPS) - Centro Universitário Unihorizontes. Tem como foco de pesquisa e práticas os temas liderança, diversidade nas organizações, relações de trabalho, subjetividade nas organizações, dentre outros. Além da docência, atua como consultora junto a empresas privadas no que tange ao desenvolvimento de líderes para inclusão da diversidade no trabalho.