Linha de pesquisa: Estudos Organizacionais

A disciplina propõe uma introdução abrangente aos Estudos Críticos em Gestão, abordando o campo enquanto tradição teórica, política e metodológica voltada à problematização das práticas organizacionais e do próprio conhecimento em administração. Ao longo do curso, serão discutidas tanto as origens históricas quanto desenvolvimentos contemporâneos da área, com ênfase em temas centrais como poder, subjetividade, ideologia, identidades e práticas discursivas. Por meio da leitura de textos clássicos e recentes, os estudantes serão incentivados a refletir sobre os pressupostos que orientam a teoria e a prática da gestão. A disciplina parte do pressuposto de que os Estudos Críticos constituem uma lente analítica capaz de desnaturalizar os processos sociais que estruturam o campo da administração, abrindo espaço para abordagens mais reflexivas, éticas e transformadoras. Além disso, busca-se fomentar o desenvolvimento de uma postura investigativa que valorize a pluralidade epistemológica e a articulação entre dimensões materiais e subjetivas da vida organizacional, promovendo o diálogo entre diferentes vertentes críticas — como o marxismo, o pós-estruturalismo, os estudos pós-coloniais e os estudos de gênero — e seus desdobramentos para o entendimento das organizações e da gestão contemporânea.