Congresso de Transformação Digital 2026
O CTD 2026 tem como objetivo estimular a criação, disseminação e aplicação de conhecimento da área de transformação digital, na integração entre negócio e tecnologia e entre academia e prática; promovendo a experiência digital, o vínculo de tecnologia com negócio e a geração de valor.
A Tecnologia de Informação (TI) sempre esteve em evolução desde o seu surgimento, tanto na sua oferta como no seu uso pelas organizações. Esta evolução apresentou ciclos claros de inovação tecnológica que levaram a ciclos de inovação de produtos e serviços de tecnologia, que por sua vez permitiram ciclos de inovação de seu uso pelas organizações.
O Congresso de Transformação Digital (CTD) tem como tema central a aplicação de inovação digital para transformar e gerar valor para o desenvolvimento e a sustentabilidade social, ambiental e das organizações, vinculado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS).
O CTD 2026 terá como tema específico a aplicação de inovação digital para gerar valor para a sociedade e para as organizações, com ênfase na crescente evolução da inteligência artificial e do seu uso.
No ambiente atual, a inovação digital, em especial o seu uso pelas empresas, tem possibilitado tanto a descoberta de como podemos melhorar e resolver problemas das interações entre pessoas, empresas e governos, como o questionamento de como podemos fazer tudo de forma diferente e melhor.
Este fazer diferente e melhor tem sido chamado de Transformação Digital, que possibilita obter um ganho social e econômico com a aplicação ampla e intensa de tecnologias digitais.
As oportunidades de ganho social e econômico da Transformação Digital são enormes, em especial se considerarmos o potencial deste novo ambiente digital. O desafio é entender a inovação digital e como ela pode ser utilizada pela sociedade e pelas empresas.
Os riscos também são grandes e requerem que sejam considerados e tratados adequadamente para que não comprometam os ganhos que se pode obter.
Contribuições do CTD 2026:
Incentivar a geração e a disseminação de conhecimento nas áreas associadas a Tecnologia de Informação e negócios, relacionadas com Transformação Digital. Aproximar e promover a interação entre os meios acadêmico e profissional. Realçar a geração e aplicação prática do conhecimento, gerando impacto social. Estimular a fundamentação da aplicação prática com teorias e modelos conceituais atuais.
DATAS IMPORTANTES
Submissões de Trabalhos até 01 de setembro de 2026
Publicação do resultado das avaliações dos trabalhos:
05 de outubro de 2026Encerramento das inscrições dos Apresentadores de Trabalhos (para que os trabalhos entrem na programação do evento pelo menos um dos autores deverá estar inscrito):
12 de outubro de 2026Publicação da programação na Internet:
26 de novembro de 2026Encerramento das inscrições do CTD 2026
09 de novembro de 2026Realização do evento online
10 e 11 de novembro de 2026
Sobre
O Congresso Transformação Digital 2026, CTD 2026, tem como tema a transformação digital viabilizando e provocando que os indivíduos, as empresas e os governos possam realizar suas interações e processos de forma diferente e melhor, gerando impacto positivo e valor para a sociedade e organizações.
O CTD 2026 tem como objetivo estimular a criação, disseminação e aplicação de conhecimento da área de transformação digital, na integração entre negócio e tecnologia e entre academia e prática; promovendo a experiência digital, o vínculo de tecnologia com negócio e a geração de valor.
O CTD 2026 será um ambiente rico e propício para aproximar e promover a interação entre o meio acadêmico e o profissional; realçar a geração e aplicação prática do conhecimento, gerando impacto positivo; e fundamentar a aplicação prática com teorias e modelos atuais.
O CTD 2026 é uma realização do FGVcia da FGV EAESP, e acontecerá on-line nos dias 10 e 11 de novembro de 2026.
Comissão Geral
- Alberto Luiz Albertin, FGV EAESP
Coordenação Executiva
- Rosa Maria de Moura Albertin, FGVcia
Equipe Organizadora
- Alexander Dubrowsky
- Irair Cruz Novaes
Atividades
O CTD 2026 apresenta quatro tipos de atividades que visam cobrir os múltiplos interesses de vários grupos envolvidos na atividade de Transformação Digital dos negócios. Cada tipo de atividade fornece um conjunto de oportunidades de interação enfocada nos múltiplos grupos de participantes, os quais poderão participar em mais de uma atividade.
Trabalhos Científicos e Aplicados
Este tipo de atividade objetiva fomentar e divulgar trabalhos acadêmicos e aplicados, conduzidos sob rigorosa base científica, e produzidos no sentido de potencializar o desenvolvimento do conhecimento científico nas temáticas de Transformação Digital. Cada autor poderá submeter até três artigos, independentemente de ser autor único ou coautor. São aceitos quatro tipos de artigos. Veja detalhes em trabalhos.
Áreas Temáticas
Transformação Digital e sua realização e intensidade
Modelo de Negócio: modelo de negócio novo, diferente e melhor que o existente, incluindo uma nova proposta de valor
Relacionamentos: relacionamento com o ambiente externo ou interno novo, diferente e melhor que os existentes
Produtos e Serviços: produto ou serviço novo, diferente e melhor que os existentes
Processos: processo novo, diferente e melhor que os existentes
Intensidade: nível de inovação e transformação gerada na organização
Sustentabilidade Social e Ambiental, e Desenvolvimento: objetivos de sustentabilidade social e ambiental, e de desenvolvimento
Tecnologias Digitais Disponíveis para Transformação Digital
Conhecimento: o que são e para que servem as novas tecnologias digitais
Poder Transformador: capacidade das novas tecnologias e seus usos de transformar a sociedade e a organização
Valor: valor potencial que os usos das novas tecnologias digitais podem gerar para a sociedade e organizações
Motivadores para Transformação Digital
Contexto Externo (Mercado): oportunidade e necessidades geradas pelo ambiente externo às organizações
Contexto Interno (Organizações): oportunidade e necessidades internas às organizações
Indivíduos Internos (executivos e colaboradores): perfil, comportamento e papel dos indivíduos internos às organizações
Indivíduos Externos (clientes, consumidores e profissionais): perfil e comportamento dos indivíduos externos às organizações
Tecnologia de Informação (disponível e assimilada): novas tecnologias digitais disponíveis no contexto externo e/ou obsolescência das tecnologias de informação existentes no contexto interno
Condições para Transformação Digital
Recursos: humanos, financeiros, infraestrutura e tecnológicos adequados e necessários para a realização da Transformação Digital
Governança: visão, ambidestria, direcionamento, integração e incentivo ao uso de tecnologias digitais
Gestão e Estrutura: objetivos estratégicos, autonomia, relacionamento externo, tomada de decisão e processos de inovação
Cultura: gerenciamento de risco, atitudes, centralidade no cliente, adaptação a mudanças, resiliência, inovação, exploração e experimentação, colaboração
Contexto Externo: favorável a inovação, nível de incertezas e turbulências, concorrência, incentivo público e privado, disponibilidade de informações
Valor Gerado pela Transformação Digital
Financeiro: ganhos de desempenho financeiro gerados pela Transformação Digital
Clientes: centralidade no cliente viabilizada e gerada pela Transformação Digital
Processos: ganhos de desempenho operacional gerados pela Transformação Digital
Conhecimento: aumento e uso de conhecimento interno e externo oferecidos pela Transformação Digital
Sustentabilidade e Desenvolvimento: contribuição para os objetivos de sustentabilidade social e ambiental, e de desenvolvimento
Trabalhos
O Congresso de Transformação Digital admite quatro tipos de artigos científicos divididos em duas categorias: Artigo Científico e Artigo Aplicado. Para cada categoria, são admitidos dois tipos de artigos, divididos em função do grau de maturidade em que se encontra a análise científica. Artigos completos são apresentados no formato de 16 páginas e os artigos em desenvolvimento são propostos em 8 páginas. Os formatos de submissão são:
Trabalhos Aplicados
São os aplicados ao negócio, que narram os desafios práticos e casos de aplicação de transformação digital, em dois formatos possíveis:
Caso de aplicação de Transformação Digital: neste formato enquadram-se os artigos que visam descrever procedimentos, barreiras, dificuldades, ou resultados da aplicação de Tecnologia da Informação em Organizações. O número máximo de páginas nesse formato é de 16 páginas.
Critérios de avaliação:
1) adequação e completude da análise da implementação;
2) originalidade e/ou inovatividade da implementação;
3) replicabilidade da implementação e/ou dos conhecimentos gerados; e
4) potencial de estimular implantações futuras.
Identificação de oportunidade de Transformação Digital: neste formato enquadram-se os artigos que visam apresentar oportunidades e potencialidades da Transformação Digital, suas tecnologias e/ou procedimentos, resultados ou dificuldades potenciais e que possam ser antevistas em Organizações ou Setores da Economia. O número máximo de páginas nesse formato é de 8 páginas.
Critérios de avaliação:
1) potencial de promover o debate e despertar o interesse na implementação;
2) adequação e completude da análise visando a implementação;
3) potencial de estimular implantações futuras.
Trabalhos Científicos
São os que apresentem e discutam os avanços acadêmicos envolvidos nas temáticas relacionadas com a transformação digital:
Trabalhos científico completo: neste formato, enquadram-se os artigos que são resultados de pesquisas terminadas e apresentando seus resultados empíricos e/ou teóricos. O número máximo de páginas nesse formato é de 16 páginas.
Critérios de avaliação:
1) clareza do título e resumo;
2) relevância prática do tema conforme compreendido pelo seu resumo e introdução;
3) qualidade da síntese da literatura relevante para o tema;
4) argumentação suportada por coerência, evidência e lógica;
5) contribuição teórica, com base na discussão e conclusões;
6) fluidez geral e correção do texto.
Projeto ou pesquisa em andamento: neste formato, enquadram-se os artigos que são projetos de pesquisa ou pesquisas em andamento, para as quais ainda não há resultados empíricos e/ou teóricos completos, mas que contenham propostas relevantes para discussão. O número máximo de páginas nesse formato é de 8 páginas.
Critérios de avaliação:
1) potencial de promover o debate e despertar o interesse no tópico;
2) potencial de oferecer contribuição para o campo teórico da área;
3) potencial de estimular pesquisas futuras.
Submissão e Avaliação dos Trabalhos
O processo de avaliação dos trabalhos é anônima (blind review). Cada trabalho será avaliado por, pelo menos, dois membros. Em caso de discrepâncias na avaliação, um terceiro membro será designado.
Os melhores artigos, aplicados ou científicos, poderão ser considerados para fast-track nos principais periódicos brasileiros.
Detalhes sobre a submissão e formatos devem seguir o modelo CTD_2026_modelo para submissão
Antes de efetuar a submissão, verifique se seu artigo atende aos requisitos de formatação. Uma forma rápida de adequar a formatação é usar a folha de estilos do congresso.
1) Certifique-se de usar a folha de estilos do congresso.
2) Tamanho de folha: A4
3) Margens: Superior e esquerda: 3cm; inferior e direita: 2cm. Note que as figuras e tabelas não devem ultrapassar essas margens.
4) Tipo de letra: Times New Roman 11 no texto normal; Título em Times New Roman 16 e negrito; parágrafo com espaço simples, justificado.
5) Não esqueça de identificar o tipo de artigo. Neste congresso há quatro tipos: (1) Artigo aplicado - Caso de Aplicação; (2) Artigo aplicado – Identificação de oportunidade; (3) Artigo Científico Completo e (4) Projeto ou Pesquisa em Andamento. Não se esqueça de remover os tipos de artigo que não correspondem ao tipo de seu artigo.
4) Remova todas as partes marcadas em amarelo. Elas servem apenas como guias de formato.
5) Não coloque nomes de autores. Essa informação será adicionada posteriormente, caso o artigo seja aceito.
6) O Resumo deve constar do artigo, mas também será submetido em separado.
7) Não se esqueça de informar o título resumido no cabeçalho do artigo.
8) Não inclua espaços no início do parágrafo.
9) Os cabeçalhos de seções são Arial 14, negrito.
10) O artigo pode ter figuras e tabelas. São consideradas tabelas quais arranjos de números e/ou letras em colunas e linhas. Não altere o tamanho dos caracteres dos conteúdos das tabelas, que deve ser Times New Roman, 11. A primeira linha das tabelas (cabeçalho) pode ser apresentada em negrito.
11) As referências devem estar em ordem alfabética, e o formato é APA.
12) O tamanho do artigo depende do tipo e formato de submissão, conforme abaixo:
Prêmios
Os melhores Trabalhos Acadêmicos receberão menção honrosa, serão publicados em destaque no site do CTD 2026.
Os melhores Trabalhos Aplicados receberão menção honrosa, serão publicados em destaque no site do CTD 2026.
Agenda
10/11/2026
8:45 Abertura
9:00 Debate
11:00 Debate
14:00 Apresentação de Trabalhos
15:00 Apresentação de Trabalhos
16:15 Apresentação de Trabalhos
17:15 Apresentação de Trabalhos
11/11/2026
09:00 Apresentação de Trabalhos
10:00 Apresentação de Trabalhos
11:15 Apresentação de Trabalhos
12:15 Premiação e Encerramento
